应去劳动局申请工伤认定。依据《工伤保险条例》，工伤需经社会保险行政部门认定。未及时处理可能导致无法享受工伤保险待遇，加重个人经济负担。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式是申请工伤认定和劳动仲裁。若确认为工伤且与单位有争议，可选择向劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应去劳动局。操作如下：1. 尽快收集证据，如医疗记录、工友证言；2. 前往劳动局申请工伤认定，提交所需材料；3. 若认定结果有异议或单位不配合，准备材料申请劳动仲裁。
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