辞职后可以立即拿到工资吗?

辞职后可以立即拿到工资。依据《劳动法》规定，劳动合同解除时，用人单位应一次付清工资。不及时支付可能导致劳动者权益受损，甚至引发法律纠纷。
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辞职可立即发工资。操作如下：首先与用人单位沟通，要求立即支付工资；若拒绝，则收集证据，如合同、工作记录等；接着向劳动仲裁机构申请仲裁；若仍无法解决，可诉诸法院。
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辞职后工资应立即支付。常见处理方式为与用人单位协商，要求立即结算。若协商无果，可通过劳动仲裁或诉讼维护权益。选择方式时，应考虑效率与成本。