美容院工作一天离职未签合同，押金能否要求退还？

押金可以要求退还。依据《劳动合同法》，用人单位不得收取押金，收取即非法。不及时处理，劳动者权益受损，可能影响工资发放及造成经济损失。
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常见处理方式为与美容院协商或申请劳动仲裁。若美容院态度友好，首选协商；若协商无果，则向劳动仲裁委员会申请仲裁，以法律手段维护权益。
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押金可退。操作如下：1.与美容院沟通，要求退还押金，并保留好相关证据；2.若沟通无果，向当地劳动仲裁委提交仲裁申请，附上押金收据等证据；3.等待仲裁结果，若胜诉，美容院需退还押金并可能支付赔偿金。