在工伤期间，有医院休息证明一天不能上班，还

能拿到停工期的工资。依据《工伤保险条例》，工伤医疗期内原工资福利不变。若不及时支付，将损害劳动者合法权益，影响治疗与恢复。
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常见处理方式为与单位协商或申请劳动仲裁。建议先与单位沟通，若协商无果则考虑劳动仲裁，以确保权益得到保障。
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能拿到工资。操作如下：1.保存好医院休息证明；2.与单位人事沟通，要求支付停工留薪期工资；3.如单位拒绝，可向劳动仲裁委申请仲裁，并提交医院证明等材料；4.等待仲裁结果，如不满可进一步诉讼。